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Jovem Aprendiz de Amostras

Descrição da vaga

Sobre Barentz

A Barentz é uma distribuidora líder global de ingredientes de alto desempenho para ciências biológicas. A empresa oferece ingredientes e especialidades dos principais fabricantes em todo o mundo, bem como suporte técnico de valor agregado, incluindo pré-mistura, mistura, formulação de ingredientes e testes de ingredientes em seus centros de formulação e laboratórios de aplicações de última geração na região EMEA, Américas e Ásia-Pacífico.


Fundada em 1953, a Barentz opera em mais de 70 países, com forte presença na Europa e na América do Norte e uma rede em rápido crescimento na América Latina e na Ásia-Pacífico. Com um volume de negócios de 2,5 mil milhões de euros, a empresa emprega mais de 2.500 pessoas em todo o mundo e serve mais de 25.000 clientes. Para mais informações visite nosso site: www.barentz.com.



Responsabilidades e atribuições

Missão

Apoiar as atividades administrativas e operacionais da área de Amostras, contribuindo para a organização, controle e envio de materiais para clientes e áreas internas. O programa tem como objetivo proporcionar aprendizado prático em ambiente corporativo, promovendo o desenvolvimento profissional, comportamental e técnico do jovem.


Desafios do Cargo

  • Desenvolver conhecimento sobre os processos de controle e envio de amostras;
  • Aprender a utilizar sistemas, planilhas e ferramentas corporativas da área;
  • Auxiliar na organização e rastreabilidade das solicitações de amostras;
  • Conciliar as atividades práticas da empresa com a formação teórica do programa de aprendizagem;
  • Desenvolver organização, responsabilidade e atenção aos detalhes;
  • Atuar em conjunto com diferentes áreas, mantendo comunicação clara e colaborativa.

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar o recebimento, separação e organização de amostras;
  • Auxiliar no controle de solicitações e envios de amostras para clientes e áreas internas;
  • Atualizar planilhas, controles e registros relacionados às atividades da área;
  • Apoiar a conferência de materiais e documentação necessária para envio;
  • Auxiliar na organização do estoque de amostras e materiais promocionais;
  • Realizar consultas e atualizações em sistemas internos, sempre sob orientação;
  • Apoiar a elaboração de relatórios simples e controles operacionais;
  • Interagir com áreas como Comercial, Logística, Customer Service e Marketing para acompanhamento de demandas;
  • Participar de treinamentos, integrações e atividades do programa de aprendizagem;
  • Cumprir normas internas, políticas de qualidade, segurança, compliance e confidencialidade.

Requisitos e qualificações

O que você precisa ter:

  • Ensino Médio cursando ou completo;
  • Conhecimento básico do Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint);
  • Boa comunicação e vontade de aprender;
  • Organização e atenção aos detalhes;
  • Disponibilidade para atuar presencialmente.

O que gostaríamos que você tivesse:

  • Interesse por atividades administrativas e operacionais;
  • Familiaridade com ferramentas digitais e sistemas corporativos;
  • Participação em cursos extracurriculares, profissionalizantes ou projetos de desenvolvimento;
  • Inglês básico (desejável).

Informações adicionais

Modelo de Trabalho - Jovem Aprendiz 100% - Presencial;

Local: Rua Jamil João Zarif, 684 - Jardim Santa Vicencia, Guarulhos (Box 32, 33).


O que oferecemos:


  • Vale Refeição/Alimentação no iFood Benefícios, com utilização na função crédito;
  • Vale Transporte;
  • Plano Médico SulAmérica, sem coparticipação, com possibilidade de inclusão de dependentes diretos;
  • Plano Odontológico Porto Seguro;
  • TotalPass ou Wellhub, conforme adesão opcional;
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR até 2 salários), conforme avaliação de desempenho e resultados da empresa;
  • Auxílio Creche para mães, até o(a) filho(a) completar 2 anos;
  • Subsídio de estacionamento, conforme elegibilidade do cargo e local de trabalho;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência Privada.

Por que Barentz?


A Barentz é uma ótima empresa para se trabalhar, com uma cultura organizacional positiva e calorosa e uma mentalidade “Uma equipe, um objetivo”. Somos uma empresa multinacional inspiradora, com segmentos de mercado em rápido crescimento e cobertura global.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Carta Oferta
  5. Etapa 5: Contratação

Junte-se à nossa equipe!

Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!